Ukraїner — це незалежна українська організація, що створює мультимедійні матеріали та книжки про Україну різними мовами. Як медіа, ми є містком для порозуміння України зі світом та підвищення цінності України всередині. Наша велика та небайдужа спільнота складається з основної команди, професійних волонтерів, героїв наших матеріалів, донейторів, грантодавців, партнерських організацій та бізнесів. Якщо ви хочете стати частиною нашої команди та підсилити нас у створенні сенсів про Україну, ми з нетерпінням чекаємо на вашу мотиваційну заявку та резюме.
– Формуватимете креативну концепцію мультимедійних проєктів (теми, формати, візуальне бачення)
– Підбиратимете героїв, локації та інші ключові елементи для реалізації історій
– Організовуватимете та супроводжуватимете знімальний процес на місцях
– Взаємодіятимете з творчою командою: операторами, фотографами,
– Забезпечуватимете цілісність та якість реалізації креативної частини проєкту
– Братимете участь у брейнштормах, пошуку референсів і нових форматів подачі контенту
– Досвід у креативному продюсуванні відео- чи мультимедійних проєктів
– Розуміння знімального процесу та основ візуального сторітелінгу
– Вміння працювати з героями, чутливість до тем і контекстів
– Креативне мислення, ініціативність і здатність пропонувати нестандартні рішення
– Досвід роботи з командами на зйомках (офлайн або експедиційного формату)
– Знання українського контексту, культури та актуального інформаційного поля
– Досвід в підготовці питань до інтерв’ю, інтерв’ювання героя,, а також редакторські навички: формування структури матеріалу, робота з текстами, участь у редагуванні сценаріїв чи інтерв’ю.
– Вміння виходити із кризових ситуацій, стресостійкість та вміння знаходити підхід до різних учасників зйомок, до різних героїв.
– Гібридну співпрацю, можливість працювати віддалено та у вихорі креативу в офісі на Золотих Воротах (важливо, щоб була змога відвідувати офіс за потреби).
– Відсутність контролю за кожним кроком, адже віримо що ви маєте достатньо відповідальності для досягнення цілей та саморегуляції власного робочого часу;
– Підтримку в навчанні та розвитку через learning-by-doing;
– Можливість впроваджувати інноваційні рішення, підходи та інструменти в робочих процесах;
– Долучення до життя спільноти (командні виїзди, волонтерські кемпи, презентації, святкування і не тільки);
– Можливість співтворити, впливати на стратегічні рішення організації та напрям її розвитку.
Для зголошення на вакансію заповніть, будь ласка, цю форму.